Analyste d’affaires en organisation du travail
GDG est à la recherche d’un analyste d’affaires, spécialisé en organisation du travail et gestion du changement afin de combler un mandat chez un de nos clients du secteur de la fonction publique.
Principales responsabilités
- Documenter les analyses et pistes de solutions envisagées
- Documenter les processus d’affaires actuels et cibles en plus d’évaluer l’impact des changements sur les opérations;
- Élaborer diverses stratégies (ex. : gestion du changement, mise en œuvre et passage en mode service) ainsi que les contenus afférents (ex. : communications, procédures et aide-mémoires);
- Assurer l’identification, la documentation et l’approbation des indicateurs de gestion;
- Participer à l’architecture de la solution et à la détermination des orientations, le cas échéant;
- Participer aux travaux visant l’implantation de la solution et soutenir les clientèles visées en période de post-implantation;
- Contribuer aux activités de suivi des résultats et de reddition de comptes, dont la rédaction du bilan de projet;
- Assurer le transfert d’expertise et la formation vers le personnel désigné de la CNESST;
- Tout autre bien livrable relevant d’un analyste d’affaires spécialisé en organisation du travail et gestion du changement.
Formation et compétences
- Posséder cinq (5) années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information (TI);
- Posséder cinq (5) années d’expérience comme analyste d’affaires spécialisé en organisation du travail et gestion du changement ;
- Avoir réalisé deux (2) mandats en tant qu’’analyste d’affaires visant la révision de processus d’affaires et la réalisation des analyses d’impacts en milieu utilisateurs;
- Avoir réalisé deux (2) mandats en tant qu’analyste d’affaires, pour lesquels il a élaboré des stratégies de gestion du changement, ainsi que les contenus afférents.
Pourquoi choisir GDG?
- Télétravail ou mode hybride
- Semaine de 35 heures avec possibilité d’horaire flexible
- Salaire concurrentiel
- 13 jours fériés (congés) et 6 congés de maladie
- Allocation bien-être
- Télémédecine et Programme d’aide aux employés
- Programme d’assurance collective
- REER collectif
- Remboursement du transport en commun
- Et plus encore…!
Joignez une équipe dynamique, et une entreprise humaine et engagée!
GDG offre des conditions de travail qui répondent avec souplesse aux besoins des membres de son équipe et qui favorisent la conciliation travail-vie personnelle. GDG se fait aussi un devoir de participer et de s’impliquer activement dans des projets à caractère social et environnemental afin de faire une différence dans sa communauté. Chez GDG, les opportunités sont nombreuses et les mandats sont variés et stimulants.